✔ stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na niemieckich warunkach (na minimum 9 miesięcy, prawo do płatnego urlopu, ubezpieczenie społeczne i zdrowotne), po upływie
umowy – możliwe zatrudnienie bezpośrednio jako pracownik magazynu
✔ zapewnione 151 godzin pracy oraz dodatki (święta, nadgodziny)
✔AZK – Zeitkonto (35 godzin)
✔ wynagrodzenie zawsze do 20 dnia miesiąca